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2025年度 第2回キャリアデザインライブ！
「カウンセリングをしても、なかなかクライエントの悩みが解決しない」 「個人への支援だけでなく、組織全体に働きかけるにはどうすればいい？」キャリア支援の現場で、このような壁にぶつかったことはありませんか？ 本ワークショップでは、個人へのアプローチだけでは解決しにくい問題を、「人」と「環境」の相互作用という視点からから捉え直します。そのうえで問題解決のヒントを探る「コミュニティアプローチ」の基本的な考え方と手法を学びます 。キャリアコンサルタントをはじめとした対人支援職の皆様、実践に役立つ「環境へのはたらきかけ」を考えてみませんか？
・イントロダクション
・個人支援の限界
・コミュニティアプローチとは
・コミュニティアプローチの介入方略
・クライエントを取り巻く状況を見立てる
・コミュニティへの介入を考える
・ワークとグループ発表
・質疑応答・まとめ
2025年10月19日（日）13:00～16:30
新橋駅直結エジソン会議室（新橋駅徒歩2分）
東京都港区新橋2-20-15 新橋駅前ビル1号館605号室『エジソン会議室』
＞地図はこちら
16名
【高橋 浩】
ユースキャリア研究所 代表
博士(心理学)・ キャリアコンサルタント ・ 公認心理師
日本キャリア開発協会 理事, 日本キャリア・カウンセリング学会 副会長
法政大学大学院／目白大学大学院／立正大学 講師
T社・D社、墨田区就職・仕事カウンセリングルームのスーパーバイザー
1987年、NECグループの半導体設計会社に入社。半導体設計、経営企画、企業内キャリアカウンセリングに従事。2011年3月退職。 2012年3月博士号取得、5月ユースキャリア研究所を設立。現在は、大学講師、行政や大手企業でのキャリアカウンセラー、キャリア開発研修講師などを務め、また、キャリアに関する調査・研究活動も行っている。 2016年～2025年（2022年を除く）、厚生労働省委託事業にてセルフ・キャリアドックに関する委員や導入支援アドバイザを務めている。
＜主な著書＞
『実践 コミュニティアプローチ: 対人支援職が行うシステム論的心理社会支援』（編著・金子書房）
『セルフ・キャリアドック入門』（共著・金子書房）
『改訂版 社会人のための産業・組織心理学』（共著・産業能率大学出版部）
【射水 和香子】
株式会社パーソル総合研究所トレーニングパフォーマンスコンサルタント/当学会研究
会企画委員会委員
会員/無料、非会員/3,000円
※いずれも事前の申し込みが必要です。
※学会員の方は、会員サイトにログインの上お申込みください。
（ログイン前の申込みの場合は無料が適応されませんのでご注意ください）
※定員に達し次第申込は締め切らせていただきます
※申込期限：10月16日（木）17:00 までにお支払いが確認できない場合はキャンセルとさせていただきます。
＜申込期限：10月16日（木）17:00 まで＞
研究会企画委員会