NPO法人日本人材マネジメント協会のアカデミア・プラクティス研究会と本学会研究組織委員会との共催にて、刊行されたばかりの『キャリアデザイン研究』Vol.20 掲載の2本の論文を読みます。
※NPO法人日本人材マネジメント協会は、人材マネジメントを担う方の専門団体です。
2024年10月22日(火) 19:00〜21:00
オンライン開催(Zoom)
※お申込みいただいた方に、開催2日前までにZOOMアカウントをお知らせします。
当学会会員無料
※お申込み締め切り2024年10月19日(土)
※非会員の方は、日本マネジメント協会の会員(無料のお試し会員を含む)として申込みが必要です。
1)関谷香奈(2024)
「創業期における企業理念の浸透と組織開発─金融系ベンチャー企業「M社の組織開発施策」の実践報告─」
2)大田栄司(2024)
「ベテラン社員の行動変容を促す「キャリア支援サイクル」─NTTコミュニケーションズにおける実践報告─」
浅野 浩美